Réponse :
- en préparant bien l'entrevue en amont
- en montrant qu'on connaît l'entreprise
- en sachant valoriser son parcours et ses compétences
- en répondant avec clarté aux questions posées
- en anticipant les questions qu'on pourrait poser : centres d'intérêt, expériences professionnelles, prétentions financières, disponibilité , moyen de locomotion ...
