Réponse : La tenue vestimentaire nécessaire mais non suffisante
On dit que l'habit ne fait pas le moine et qu'il ne faut pas juger sur l'apparence. Et pourtant, sur quoi voulez-vous que l'on juge pour une première impression avant que la personne se soit présentée ? On dit que les "chasseurs de tête", c'est à dire ceux qui recrutent, jugent en quelques secondes à partir de la démarche, du regard et de la tenue.
I. La tenue est comme notre carte de visite.
- elle révèle nos goûts
- elle donne des indications, qu'on le veuille ou non, de classe sociale
- elle prouve qu'on s'est adapté à la situation ( on ne s'habille pas de la même façon pour faire ses courses ou pour un entretien d'embauche)
II. La tenue que l'on porte doit nous ressembler
- elle révèle une personnalité ( je sais ce qui me convient ou non en fonction de ma morphologie)
- je dois choisir, même dans la mode, des couleurs et des formes dans lesquelles je me sens bien, à mon avantage
- elle montre si je suis dans l'air du temps ou si je suis démodé ou excentrique.
III. La tenue peut être un masque
- si je choisis des vêtements pour paraître ce que je ne suis pas, je serai un singe déguisé et serai vite démasqué
- il ne faut pas tout miser sur l'apparence. Le langage est essentiel, le regard aussi, la poignée de main également tout comme la démarche
- il faut toujours privilégier le natureL
